

IDEMIA The Netherlands B.V.
Stel je voor: jouw werk maakt het leven van miljoenen mensen makkelijker én veiliger. Als Continuous Improvement Manager bij IDEMIA werk je aan IT-oplossingen die écht het verschil maken. Werk jij graag in een dynamische en complexe omgeving waar jouw strategische visie en samenwerking het verschil maken? Dit is jouw kans!
Zo maak jij impact
Als CI Manager op de afdeling Operational Excellence speel je een cruciale rol in ons team. Hierbij werk je aan het veranderen van de bedrijfsmentaliteit naar Quality by Design:
- Analyseren van bedrijfsprocessen om inefficiënties, verspillingen en verbeterkansen te identificeren;
- Leiden en coördineren van verbeteringsacties, inclusief het toewijzen van middelen en bewaken van de voortgang;
- Rapporteren van voortgang van verbeteringsacties aan het management en andere belanghebbenden;
- Stimuleren van het delen van best practices en het verspreiden van succesvolle verbeterinitiatieven binnen de organisatie.
Wat neem je mee?
- Een HMBO achtergrond;
- Sterke analytische en communicatieve vaardigheden;
- Kennis van Lean Six Sigma, DMAIC, Kaizen, PDCA, process mapping en 5WHY’s;
- Projectmanagement vaardigheden en ervaring in het leiden van verbeteringsprojecten of acties;
- Ervaring met presenteren, coachen en trainen van interne medewerkers.
Dit bieden wij jou
Bij IDEMIA maak je niet alleen impact, maar ontwikkel je ook jezelf. Je kunt rekenen op:
• Een aantrekkelijk salaris: €3500 – €5400 bruto (36 uur);
• Een bonusregeling tot 10% van je jaarsalaris;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling;
• Ontwikkelingsmogelijkheden: Opleidingen, cursussen en doorgroeimogelijkheden;
• Vakantie en vervoer: 28 vakantiedagen en reiskostenvergoeding (tot 60 km enkele reis);
• Extra’s: flexibele werktijden, pensioenregeling, telefoon, laptop en een fietsplan.