![talent-logo-1.png](https://vacatures-haarlem.nl/wp-content/uploads/2024/08/talent-logo-1-678x381.png)
![Kracht Recruitment](https://vacatures-haarlem.nl/wp-content/uploads/2024/08/talent-logo-1-150x150.png)
Kracht Recruitment
Functie
Als Projectleider Bouw ben je verantwoordelijk voor één of meerdere projecten. Je geeft leiding aan het projectteam en bent verantwoordelijk voor de voortgang en het resultaat. In dit familiebedrijf ben je vanaf ontwerp tot aan oplevering betrokken en draag je de verantwoordelijkheid. Als Projectleider Bouw voer je onder andere ook de volgende taken uit:
– Het bewaken en sturen op de voortgang, kwaliteit en resultaat
– Het samenstellen en leidinggeven aan de projectteams
– Het adviseren van de directie
– Het contact onderhouden met opdrachtgevers en andere partners
– Je rapporteert direct aan de Technisch Directeur, beschik over veel ervaring als Projectleider dan kan je ook actief lid worden van het MT en heb je invloed op het lange termijn beleid van dit familiebedrijf.
Aanbod
– Een salaris van + € 5.500,-
– Een telefoon, laptop en auto van de zaak
– Veel vertrouwen en vrijheid om punten naar eigen inzicht in te vullen
– Een 13e maand en daar bovenop een winstuitkering
Profiel en vaardigheden
– Een HBO diploma richting Bouwkunde of aanverwant
– Een aantal jaar ervaring als Projectcoördinator, Projectorganisator of Projectleider
– Sterke contactuele en coachende vaardigheden
– Bedrijfskundig en commercieel inzicht
– Ervaring met BIM
– Een sterk netwerk
Over de organisatie
Onze
opdrachtgever is een ontwikkelende aannemer wat al jaren als familiebedrijf
zelfstandig opereert in een samenwerking van meerdere bedrijven. Al een tijd is
deze organisatie een van de best presterend bedrijven, vanuit een hechte
samenwerking, een informele sfeer en een goede kwaliteit ontwikkelen en
realiseren zij in de regio Groot Amsterdam complexe en grootschalige projecten.
Zowel in de woning- als in de utiliteitsbouw. Deze aannemer kijkt met gezonde
nuchterheid en vertrouwen naar de toekomst. Een stabiele en flexibele
onderneming behouden en verbeteren staat voorop, zomaar projecten aannemen of
ontwikkelen om een portefeuille verder te vullen of om opdrachtgevers tevreden
te houden gebeurt dan ook niet.